当前位置 > 杏耀注册 > 合作案例 > 株洲有近200家“海归”企业创业多选择餐饮外贸服务

株洲有近200家“海归”企业创业多选择餐饮外贸服务

时间:2019-03-05 19:41:15 来源:杏耀注册 作者:匿名



在返回公司工作的员工

杨胜岳(左二)与回归者交流

株洲新闻网8月11日(记者廖西章见习记者杨胜兰)株洲海外回流企业如何发展?您在公司发展过程中遇到了哪些困难?今天上午,副市长杨胜岳率团访问了一些海归人员,深入前线了解公司的发展情况,并与海归代表面对面听取了回复意见。海归。据报道,该市有近200名海外归国人员。

杨胜岳一行访问了株洲新华硬质合金实业有限公司,LOVE酒店,ANZ迪尔门店,株洲银城裕联投资管理有限公司,株洲益源汽车销售服务有限公司等。企业的生产经营现状,发展中遇到的困难和问题,以及未来的发展计划。据悉,随着株洲经济社会发展的不断加快,就业和创业环境不断改善,越来越多的“海归”选择回归创业。目前,全市有近200家“海归”企业,并有进一步发展,成为推动力。株洲是经济社会发展的重要力量。

然而,在随后的讨论和交流中,返乡者的代表也反映出他们在创业过程中遇到了许多适应环境的问题,例如选择行业困难,理解政策困难以及经营企业的困难。以创业产业为例,除了继承家族企业外,大多数企业家还选择餐饮,外贸和服务等行业。 “创业门槛太低,机会远远小于沿海地区。”

“你必须有信心,坚持自己的理想和信念,”杨胜岳为大家欢呼。他鼓励海归和企业家坚信,返乡企业必须成为株洲未来经济社会发展的核心力量。 “海归”必须有信心,有责任心,有勇气利用自己丰富的知识结构,广阔的视野和良好的经济基础。使公司做大做强。有关部门还应积极开展服务工作,落实各项扶持政策,解决企业的实际困难,为“海归”企业的发展壮大提供良好的发展环境。

●了解更多

株洲的海归人员回国后去哪儿了?

四分之一是连续的,四分之一是经商[关键词1.家族企业]

送孩子上学是为了培养继任者

除了回归者的光环之外,曾在美国留学六年的株洲侄子郑学海还有另一个令人眼花缭乱的品牌:家族企业接班人。他的出国留学始于2004年1月,当时他在苏州大学学习,并被交换到美国马歇尔大学学习。郑学海后来到美国大学攻读工商管理硕士学位,专注于工商管理。

2010年下半年,他毕业于公司并进入家族企业“中博集团”。首先,他是职业经理人的助手。他熟悉各部门的情况。情况熟悉后,他正式接管了“中博集团”。 “我父母很早就与我讨论过,我希望我能出国扩大视野,增强知识。”郑学海说。

根据市回归协会的初步统计,该协会200多名成员中近四分之一属于家族企业接班人。株洲海归协会会长王思义说,他们把孩子送到国外留学,大多数都考虑过培养接班人。

[关键词2.个人创业]

强调自己的核心技术

海归正珍现任株洲嘉诚科技发展有限公司负责人。2011年,完成博士学位。在澳大利亚,他坚决放弃在新加坡的高薪工作,回到家乡株洲开办企业,研究工程机械电子控制系统。经过两年多的努力,公司年营业额已突破3700万元,成为国内市场工程机械电子控制系统的技术领先者。

“80后”之后,回归彭义的创业热情也非常好。 2004年,彭宇毕业于英国诺丁汉大学并回到中国。她把注意力集中在“新能源产业”上,并用她的智慧建立了一家高科技公司。她在一名科研领导人的攻击位置上担任博士研发团队。在科研的最前沿,我们开发出一种性能优越的新型电池正极材料,并成功进入战略性新兴产业。

根据市回归协会的初步数据,株洲海归的四分之一正在创业。 “许多人都是从头开始。”“这些企业家的概念将更加开放。”高新区创业服务中心(株洲留学园区)党组书记易平拥有18家海外学生公司。在留学园。这些特点都是技术公司,它们都强调自己独特的核心技术。[关键字3.政府部门]

看稳定,可以发挥自己的优势

还有许多返回者选择去政府部门工作。这位27岁的汤加现在是一名政府雇员。在市发展和改革委员会发布招聘政府雇员的通知后,他拥有返乡者的双学位文凭。他终于成为四个候选人之一。他曾在美国和英国学习多年。 2012年回到中国后,他也有在上海的外国公司工作的经验,但最终他选择回家发展。

“我只是觉得自己有资格,而且我也可以发挥自己的专业优势。”唐说。

在高新区创业服务中心(株洲留学公园)工作的张立群也是回归者。她在美国留学五年。回国后,她在招商局工作了半年,然后被介绍到高新区创业服务中心。 “工作非常充实,非常幸福。我在外面学到的东西也可以用。“张群渠喜欢它。目前的工作状态是“稳定,每天都在进步”。

[关键词4.大企业]

离家很近,可以照顾父母

在大型企业工作也是许多海归的好选择。在新西兰留学的何惠雅,于2012年回到中国,只是看到一家大型中央企业在株洲有招聘信息并申请,最终被选中。 2002年,当她才15岁时,她独自前往新西兰学习。她毕业于坎特伯雷大学,获得市场营销学位。她曾为新西兰沃达丰总部和诺基亚北京研发中心等国际知名公司工作。

“这里的主要工作是远离家乡,靠近我的父母,并照顾好他们。”她离家10年了,她明白她的父母并不容易。她说,“我想花更多的时间。”他们”。

“这里的环境与外国的环境不一样。”在新西兰工作了四年的何惠亚说,她出国时曾经直接向她的老板说“不”,但她不能不对人际关系的担忧。 “我刚刚开始与领导者交谈,但我会提醒你,我不能这样做,然后我会在工作中注意这些细节。”【相关阅读】

在“成功”1/4的商业中揭开株洲“海归”党: 1/4的神秘面纱

[更多好消息,请关注株洲新闻网微信公众号zznews0731]